5月30日上午，南京市教育系统关工委常务副主任、市退教协会长黄辉，南京市教育系统关工委副主任、市退教协副会长何云，南京市教育局离退休干部处处长王京，南京市退教协秘书长徐明华一行四人，来溧水教育系统关工委、退教协调研指导工作。区教育系统关工委常务副主任、区退教协会长张德清，区教育系统关工委副主任、区退教协会副会长冯生等驻会人员接受视导。区委教育工委副书记查春华亲临现场参加接待。调研视导活动在区教育系统关工委举行，会议由冯生主持。

首先，区教育系统关工委常务副主任、区退教协会长张德清同志向南京市教育系统关工委、退教协的领导汇报了近两年的工作。他从“坚持关工委工作的政治方向、开展主题教育活动、推进教育系统关工委优质化建设均衡发展、创设关工委工作特色与品牌、加强家长学校总校建设、进一步加强关工委自身建设、努力提升‘服务老同志’水平“七个方面，做了具体扼要的汇报，而且还结合溧水教育的实际，对关工委组织的职能、工作机制、队伍结构等方面目前面临的问题，汇报了自己的思考。

接着，区委教育工委副书记查春华对南京市教育系统关工委、退教协领导来溧水调研指导，表示热烈欢迎和衷心感谢。她说，溧水区教育系统关工委的工作有思考、有办法、有成果，主动作为破解难题。她强调关工委工作要把握三个环节：一是工作的节点，二是工作的特色亮点，三是要紧扣教育行政部门的中心工作。她说关工委人要有两个情怀：一是教育情怀，二是儿童情怀。她还对区教育系统关工委、退教协工作提出了希望：主动了解学校的中心工作，把握工作的切入点，创特色和亮点，给学校的工作锦上添花。

南京市教育系统关工委常务副主任、市退教协会长黄辉在听取汇报后表示：溧水区教育系统关工委、退教协的工作汇报既讲成绩，又提出了问题和思考，思路清、工作实，成效显著，有特色，在市内影响大。黄辉希望溧水区教育系统关工委要以中办、国办发布的《关于加强新时代关心下一代工作委员会工作的意见》为契机，进一步关心重视关心下一代工作，以党建带关建，开创关心下一代工作的新局面，以贯彻落实江苏省教育系统关工委优质化建设均衡发展为抓手，完善体制机制，加强关工委自身建设。

对关工委的工作机制方面，黄辉提出了建议：可以统筹规划，分片滚动，使关工委工作和学校工作紧密结合，从辅助的角色适度向组织者的角色转变，根据老同志的实际和特长设置志愿岗，每年可以安排他们参加1-2次活动，要发扬溧水教育系统关工委的特色：一是关爱困难学生要做到全程和全域，困难不仅是指经济、生活困难，也包括心理健康方面；二是做好以老带新的“青蓝工程”；三是关心突遇重大变故的困难老教师，对居住外地的老教师可以电话联系。黄辉表示，南京市教育系统关工委将继续做好服务工作，为所属区和学校关工委的工作创造条件，为基层关工委工作做好宣传。希望今后溧水区教育系统关工委、退教协工作能更上一个台阶，创造新的辉煌。

南京市教育局离退休干部处处长王京也作了讲话。他说关工委工作要和学校工作紧密结合，关工委工作要融入教育行政部门的“大思政”体系。